集團公司在榆舉辦優(yōu)秀員工崗位標準規(guī)范培訓班
日期：2010-09-08
瀏覽量: 294
按照《集團公司二0一0年人員培訓計劃》，人力資源部于2010年9月2日至3日在集團公司下院一樓培訓教室，舉辦了為期兩天的優(yōu)秀員工崗位標準規(guī)范培訓班。來自總部、經(jīng)營單位的集團公司2009年度13名崗位標兵、27名優(yōu)秀員工共40名人員參加了培訓班。舉辦這次培訓班旨在打造集團公司優(yōu)秀員工骨干隊伍，規(guī)范崗位標兵、優(yōu)秀員工的工作行為準則，樹立集團公司人力資源員工品牌。
本次培訓以“怎樣做一名優(yōu)秀員工”為主題，采用觀看錄像與現(xiàn)場觀摩、經(jīng)驗交流、學習體會討論相結合的培訓形式，使培訓學習緊張、活躍、充實、易解。李懷亮總經(jīng)理就集團公司發(fā)展形勢與任務、優(yōu)秀員工必須具備的從業(yè)素質(zhì)、員工職業(yè)道德、服務質(zhì)量要求以及員工培訓的重要性，給培訓班上了第一課；學習班上播放了由培訓專家李強教授講授的《優(yōu)秀員工》音像，編印了《怎樣做一名優(yōu)秀員工》教學講義資料；12名崗位標兵就“我是如何改進和提高崗位工作的”為主題，作了經(jīng)驗交流發(fā)言。他們的發(fā)言從不同的角度、不同的側面，真實生動地介紹了其立足本職，做好崗位工作的經(jīng)驗體會；他們的一些事跡情真意切，感人至深，發(fā)人深省，催人奮進，是我們培訓的鮮活教材。培訓中現(xiàn)場觀摩了榆林南、北汽車站的工作環(huán)境、工作流程，并與當班服務工作人員進行了面對面交流。與此同時，大家通過看錄像、看榆林站現(xiàn)場，聽經(jīng)驗交流，學教學講義，從不同角度講了自己的感想和體會，也從不同層面了解到集團公司單位（部門）崗位管理、服務中的經(jīng)驗和不足，為其下一步怎樣改進提高本單位、崗位工作，明確了方向。通過培訓學員們不僅對集團公司的發(fā)展前景充滿了信心，同時也增強了提高自身素質(zhì)的緊迫感和使命感。從培訓班課后的員工素質(zhì)調(diào)查與反饋中學員們紛紛肯定了培訓的形式與課程設置，對提升學員的個人素養(yǎng)及綜合能力大有幫助，并希望今后能多舉辦類似培訓。許多學員表示，一定要將學到的知識和技巧運用到實際工作、生活中去。
培訓結束后，集團公司還組織學員們到中國最大的沙漠淡水湖—紅堿淖風景區(qū)、國家4A級旅游區(qū)—成吉思汗陵、鄂爾多斯市康巴什新區(qū)進行了參觀，讓辛勞一年的崗位標兵、優(yōu)秀員工得到一次很好的愉悅身心的活動。
此次培訓班是集團公司開展崗位標兵、優(yōu)秀員工評選活動以來舉辦的首屆培訓班，通過優(yōu)秀員工的評比和培訓辦班，不僅在集團公司范圍內(nèi)營造了爭創(chuàng)崗位標兵、優(yōu)秀員工的良好氛圍，也必將很好地達到了激勵全體員工提高工作效率、增進工作業(yè)績之目的。
李懷亮總經(jīng)理講授第一課
學員認真聽講
乘務員標兵劉豆介紹經(jīng)驗
學員在榆林汽車南站現(xiàn)場觀摩交流
學員在康巴什新區(qū)旅游
學員在成吉思汗陵參觀
學員暢游紅堿淖
61080202000368號